Organisatie

Erfgoedacademie vzw
De VZW Erfgoedacademie is een recent opgerichte organisatie door de Confederatie Bouw, de Katholieke Hogeschool Vives en de Organisatie van Raadgevende Ingenieurs, die tot doel heeft de kwaliteitsvolle instandhouding van het onroerend erfgoed te ondersteunen door een adequaat systeem van erfgoedopleidingen en –bijscholingen in dit domein te ontwikkelen. Voor het uitbouwen van haar werking, in het bijzonder het onderzoeken, ontwerpen, begeleiden en organiseren van opleidingsmodules met betrekking tot de zorg voor bouwkundig erfgoed is de VZW Erfgoedacademie op zoek naar een gemotiveerde en deskundige projectmedewerker. Het betreft een aanwerving van 1 jaar met ingang van 1/5/14 met mogelijkheid tot verlenging.

Functieomschrijving

De nadruk ligt in het uitvoeren van een behoeftestudie met betrekking tot opleidingen onroerend erfgoed, het detecteren van hiaten in de opleidingen, het begeleiden van de ontwikkeling van ontbrekende beroepsprofielen, het ontwikkelen en begeleiden van opleidingsmodules op verschillende niveaus. Het opvolgen van de ontwikkelingen in de eigen en de aanverwante vakgebieden en het stimuleren van onderzoeksprojecten maakt eveneens deel uit van de opdracht.

Profiel

Profiel (diplomavoorwaarden en ervaring) De kandidaat heeft minstens één van volgende diploma’s: - Master in de Industriële Wetenschappen – Industrieel Ingenieur Bouwkunde - Master in de Ingenieurswetenschappen – Burgerlijke bouwkunde - Master in de Conservatie-Restauratie - Master in de Ingenieurswetenschappen – Architectuur - Master Monumenten- en Landschapszorg - Master na Master Conservation of Monuments and Sites - Professionele Bachelor Bouw met relevante ervaring in de restauratiesector - Postgraduaat Renovatietechnieken en Monumentzorg Volgende ervaring strekt tot aanbeveling: - Gedrevenheid inzake het onroerend erfgoed; - Interesse en inzicht in de uitvoeringspraktijk van behoud en herstel van onroerend erfgoed en het daarbij horend professioneel vakmanschap (van ontwerp over begeleiding tot uitvoering); - Het beschikken over een goed netwerk in de onroerend erfgoedsector; - Relevante (werk-)ervaring met onroerend erfgoed; - Notie van competentie- en kwaliteitsborgingssystemen; - Notie van de regelgeving m.b.t. openbare besturen. - Vertrouwd met MS Office en internettoepassingen. Persoonsgebonden competenties - Organisatorische competenties - Communicatief, rapporteren en adviseren bij de organisatie - Flexibel ingesteld - In bezit van een rijbewijs B

Aanbod

Verloning Barema 502 (http://ond.vlaanderen.be/wedde/weddenschalen/huidig/barema.asp?nr=502&benoeming=tijdelijk), anciënniteit kan worden in rekening gebracht

Categorie
Vorming en onderwijs
Tewerkstelling
Voltijds
Regio
West-Vlaanderen